Skip to main content

Reporte de Sostenibilidad 2021

Presentamos nuestro 14° Reporte de Sostenibilidad, en el cual detallamos los resultados de la gestión económica, social y ambiental de 2021, los cuales están alineados con la Agenda 2030 de las Naciones Unidas.

El martes 23 de agosto, realizamos un desayuno con periodistas especializados para presentarles nuestro Reporte de Sostenibilidad 2021. El Reporte, confeccionado de acuerdo con los Estándares GRI, contiene los impactos económicos, sociales y ambientales, así como los aspectos estratégicos del negocio, y está compuesto por 12 temas materiales organizados según las dimensiones de triple impacto, y de un proceso de consulta a públicos de interés clave.

Además, esta edición incluye nuestro nuevo eslogan: “See a different world” - “Ver un mundo diferente”, aludiendo a la experiencia y diversidad de las personas, y a la innovación y relevancia de nuestra oferta de servicios.

“Es una gran satisfacción y una enorme responsabilidad presentar los resultados de la gestión sustentable de Securitas. La pandemia por coronavirus estuvo presente en nuestras operaciones diarias también durante 2021. De esta experiencia puedo afirmar que, frente a las adversidades, se destacó la dedicación empleada en proteger la salud de nuestra gente y clientes, mantener operaciones de excelente calidad y reaccionar rápido y con eficacia ante los cambios de contexto”, manifestó en la presentación Alberto Pizzi, Presidente y CEO de Securitas Argentina.

 

Algunas cifras de Securitas Argentina incluidas en el Reporte de Sostenibilidad 2021

 

  • 265 horas de capacitación y entrenamiento (presencial/e-learning).
  • Participaron 6.035 colaboradores, hombres y mujeres
  • 59 colaboradores participaron del programa “Terminá la Secundaria”.
  • 6 Becas Estímulo para personal de staff.
  • 23 Guardias formaron parte del Programa de Seguridad Inclusiva.

 

Con relación al Gobierno Corporativo, en Securitas reforzamos nuestra estrategia de Compliance a través de la inclusión del rol de Compliance Officer. “Asimismo, implementamos un programa de capacitación y sensibilización en Derechos Humanos, Ética y Cumplimiento y en las políticas comprendidas en nuestro Código, que alcanzó a todos nuestros proveedores, y a todos los colaboradores: guardias, técnicos, administrativos, líderes y directores”, detalló Patricia Sclocco, Directora de Comunicaciones, Asuntos Públicos y Sustentabilidad.

 

Conocé el Reporte de Sostenibilidad 2021 [+]